SBヒューマンキャピタル株式会社 大東建託 名古屋西支店(アドバイザー)はこんな職場!
- ■アドバイザーのお仕事■長期的に続けられる職場環境が自慢です!
- 全国にある221支店からご希望の勤務地を選べます。
転居を伴う異動は管理職以上を除いてほとんどありません♪
自宅近くの拠点勤務地も可能ですよ◎
- ■交通費支給■頑張るスタッフの負担をサポート!
- 交通費を支給いたします。(社内規定による)
通勤にかかる費用を削減できるので、出費を抑えられますよ。
節約したい方にうれしい待遇です★
- ■教育制度あり■資格取得補助制度でステップアップ
- 弊社では、コンサルティング営業のプロとして成長できる独自の育成体制があります。
本社と支店で細やかな研修を行い、自ら学びながら成長できる機会です!
- ■未経験者歓迎■着実に身に付く研修制度をご用意!
- 建築業界のことや専門的な知識は、研修を通してじっくりとお教えします。
周りには頼れる先輩たちがついているので、安心して飛び込んできてください!
◆◇50代活躍中!東証&名証一部に上場している企業で正社員勤務◇◆
TVCMで有名な大東建託で資産活用アドバイザーを募集中!
さらなる事業拡大のため、各支店で人柄重視の積極採用を行っています。
経験者だけでなく、ブランクのある方や未経験の方も大歓迎!
丁寧で分かりやすい研修でしっかり学べます。
9割の方が未経験からスタートして活躍していますよ。
《応募資格》
・普通自動車運転免許をお持ちの方
・社会人経験1年以上の方
《歓迎経験》
営業/販売/サービス経験をお持ちの方
《求める人物像》
・人に感謝されたり、喜ばれたりすることが好きな方
・営業スキルを身につけたい方や、磨きたい方
・研修制度が整備されている大手企業で働きたい方
・メリハリをつけて働きたい方
気軽にご応募ください。
募集職種
- 仕事内容
- 営業:□資産活用アドバイザー続きを見る
《仕事内容》
土地オーナー様から土地や税金に関する悩みを伺い、内容に沿ったご提案を行います。
設計/工事担当が同じ支店にいるのですぐに聞けることが特徴です♪
社内リソースを活かして、提案に集中できますよ。
▽流れ
1.アプローチ
車で担当エリアを回ります。
2.ヒアリング
大切な土地の情報を話してもらえるように、まずは仲良くなることから始めましょう。
3.企画
内容をもとに提案を行います。
4.契約/竣工/引渡し
5.アフターフォロー
お仕事をする上で、自分と合うお客様を探すことが大切です。
話題が合わないと感じれば、無理に訪問する必要はありません◎
- 勤務時間
- 9時00分〜17時30分
シフト制
残業あり
- 勤務地・面接地
- SBヒューマンキャピタル株式会社 大東建託 名古屋西支店(アドバイザー)
(エスビーヒューマンキャピタルカブシキガイシャダイトウケンタクナゴヤニシシテン)愛知県名古屋市西区城西3丁目6-10 Sakura ビベンテ1階
地図を見る
- 歓迎
- 未経験者歓迎
- 長期歓迎
- 応募資格
- 未経験者OK
- 高校生不可
- 学生不可
- 経験者優遇
- 待遇
- 社会保険制度あり
- 研修あり
- 受動喫煙防止の取り組み
- 受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
- 注目ポイント
- 年齢不問
- 交通費支給
- スキルが身に付く
- 人と接する
- 未経験歓迎
- 企業情報
- SBヒューマンキャピタル株式会社 大東建託 名古屋西支店(アドバイザー)
- 定休日
- 祝祭日
- 求人番号
- 2011302
みんなの声・フリーアピール
《雇用》
正社員
《待遇》
・交通費規定内支給
・資格手当
・各種社会保険
・社員持株会
・財形貯蓄制度
・資格取得補助制度
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・賞与(年2回/実績に応じる)
・特別加算手当(入社後1年間のみ支給/入社から無実績の場合は10ヶ月目より30000円に減額)
・キャンペーン/新人賞あり
・通勤と営業活動で使用できる社用車あり(無料貸与)
《勤務時間》
9:00〜17:30
※フレックス制あり(コアタイム/11:30~15:30)
※平均残業時間は月30時間(残業代は実稼働分別途支給)
※営業先から直帰OK
《休日/休暇》
・週休2日制※土日祝休み(お客様都合などによる土日出勤の可能性あり)
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前/産後休暇
・育児休暇
・介護休暇夏季/冬季、GW、有給、慶弔
※年間休日125日
《U、Iターン転職に伴い発生する費用をサポート》
・赴任交通費支給(上限50000円)
・入社支度金支給(100000円)
・自社物件入居者支援制度あり(仲介手数料免除/一時金100000円支給/毎月10000円家賃補助:独身者2年間、家族帯同者3年間)
※詳細は入社前にご説明いたします。
《入社支度金について》
2021年7月1日~2021年10月1日付け入社の社員を対象に入社支度金200000円を支給!
※在籍1ヶ月毎に50000円ずつ4ヶ月に分けて支給します。
※支給月の1日に在籍していることが支給条件です。
例)7月1日入社の場合、8月15日の給与日に50000円支給。
※勤怠不良の場合は状況確認後、支給しない場合があります。
《3ヶ月間の新人研修内容》
・名刺交換などの基本マナー
・お客様とのコミュニケーションの取り方
・管理職の上司による同行サポート
・OJT研修